怎么才能请到一个好月嫂，有什么技巧？
现在月嫂市场鱼龙混杂，请到一个称心如意的月嫂，确实是比较困难。那么，该如何去选月嫂呢？好的月嫂应具备哪些条件或技能？我认为好的月嫂必须具备以下七个条件。
1、身心健康
我认为月嫂的首要条件必须是：身心健康。正规的月嫂一般需进行一次全面的身体检查， 有月嫂的卫生证。另外，月嫂的基本素质除了健康的身体外，还要有良好的文化素质、心理素质，以及仪容仪表和言行举止方面的礼仪修养。毕竟是把自己最宝贝的孩子交给她照顾，这个条件是必须的。
2、良好的卫生习惯
良好的卫生习惯是一个优质月嫂必须具备的基本素质。面试月嫂的时候，我们可以根据月嫂的外表和举手投足来进行判断，并检查月嫂的卫生证。
3、一定的知识和经验
月嫂最好是经过护理专业知识和基本医学知识的学习，或曾进行专业的月子护理培训。此外，有无生育或养育经验也很重要。我当时选的月嫂是40岁，自己生育了两个孩子，同时也照顾过十多个宝宝，经验比较丰富，我也很满意。
4、与新妈咪及其家人性格相投
在雇用月嫂前，新妈咪应该了解月嫂的品性，避免遇到相处不融洽的月嫂。如果月嫂不是本地人，看看能否用普通话交流，以免和月嫂在交流上出现障碍。
5、适应和学习能力强
每个家庭都有独有的氛围和特殊的需求，月嫂必须能融入其中去适应不同雇主的需要。
6、能认清自己的角色
虽然月嫂在照顾新妈妈和宝宝方面比较有经验，但如何坐月子绝不是月嫂一个人说了算，月嫂要清楚自己的定位，而不应自以为是。
另外，月子期间通常都是家庭矛盾的高发期，如果遇到新妈妈出现情绪激动的状况，月嫂要能够保持冷静，可以多从侧面开导新妈妈，尽量不卷入到雇主的家事当中。
7、对宝宝要有爱心
月嫂应有爱心，会为新生命的到来而感动。如果没有这种爱心的支持，这项工作只会成为一件苦差事，效果自然会大打折扣。
那么，选择月嫂需要注意什么事项？
1.建议选择正规的月嫂机构
正规的月嫂机构有一套标准的工作流程，包括提前预约、签订合同、跟踪评价、月嫂评级等，其中最重要的是最后的评价。正规的月嫂机构一般都会出示之前雇主的评语或其他评判标准，来帮助客户根据自己的情况选择月嫂。
正规的月嫂机构会和雇主签订有法律效力的合同，并且有明确的保障和更换措施。严格审查的程序也必不可少，机构中的每一位月嫂都有自己的档案，其中包括身份证、健康证、从业经验、照片等证件，新妈咪必须查看这些证件，并要求提供月嫂的身份证复印件。最好的方法是通过朋友介绍口碑好的月嫂，然后再亲自到其所在的机构与月嫂面谈。如果熟人推荐的不合适，那么就到月嫂机构去登记。
2.预订月嫂的时间
优质的月嫂通常都非常抢手，所以需要提前预订。但是也没必要刚怀孕就预订，如果确定要请月嫂，提前3一5个月预订即可。如果太晚预订，万一你看中的月嫂已经被预订了或者正在为别人服务，别的月嫂一时又看不中，就会比较烦恼。我朋友就是这样的情况，当时选中了一个很喜欢的，但由于孩子不幸早产了一个月，当时选中的月嫂还在别人家服务，不得不临时另选了一个。
3.要明确提出自己的要求
有的新妈咪特别爱干净，有的新妈咪在饮食上有特别的要求，而月嫂一开始并不知道这些，所以最好明确提出自己的要求，不要不好意思。如果等到矛盾产生了再抱怨，对双方都没有好处。
4.面试时验证月嫂是否专业的小技巧
我们可以从实际工作出发，比如您带过多少宝宝，日常都做哪些工作，宝宝吃奶开始吃多少，一周后吃多少，宝宝一天一般拉多少次便便，正常便便是什么颜色？给宝宝洗澡的细节是什么样等等，问得越详细越好。
5.一 定要签订合同
建议请月嫂时，要先预订月嫂，再签订合同。有的雇主为了图方便， 请月嫂时没有与月嫂公司签订合同， 没有定工作范围和工作时间，在月嫂服务过程中，出现了纠纷，雇主有理也说不清。另个，在签合同时，要多看看合同条款，确信没有问题了再签。
