众所周知，进入到今年，我国在养老保险和医疗保险方面都有比较大的改革和变化。毕竟随着社会的发展和变革，社保规定也要随之进行适配，及时对漏洞查漏补缺。就在最近，人社部又发布了重磅新规，对参保人的行为进行约束。接下来我们就一起了解一下此次人社部公布的新规定都有什么对我们会产生什么样的影响？
第一条规定，杜绝虚假参保。对社保有所了解的朋友都知道，一直以来我国都存在着一种现象，那就是挂靠社保。其实这种现象还是比较普遍的，因为有些人有挂靠社保的需求。一些灵活就业者或者是在家的宝妈来说，通过挂靠社保可以获取相应的保险，尤其是生育保险。能够为自己省下一笔钱。但是在挂靠社保的期间，我们不管是找认识的公司还是中介公司，都需要伪造劳动合同，虚构虚假的雇佣关系，但其实这种行为已经涉嫌违法。虽说现如今在我国政策的监管之下，挂靠社保的现象减少了很多。但是仍然有一些中介试图采取比较隐蔽的方式，利用各种手段来获取参保资格。
而有一些不明所以的参保人还以为挂靠社保真的很安全，便和这类机构签订相关的合同，缴纳相关费用。但事实是随着现如今大数据的迅速发展，通过挂靠缴纳社保，很容易会被社保机构发现。而在被发现之后，社保待遇不仅会被清退，还可能面临着罚款。对于参保人来说是得不偿失的，不仅浪费金钱，还浪费时间。所以在这里要提醒各位参保人，如果自己没有固定的公司又想要缴纳社保，最好还是以灵活就业者的身份缴纳。虽说现如今灵活就业者还没有生育保险，但是国家正在加紧推进生育保险纳入或就业人员参保的范畴当中。
第二条，杜绝违规补缴。社保发展还未完善的时候，有很多地区都是允许一次性补缴的。老人可以通过补缴的方式达到退休的最低门槛标准，从而领取退休金。但是现如今这种方式越来越行不通了。因为我国的社会环境正在急速改变，人口老龄化加剧，老年人增多。如果继续允许一次性补缴，那么很可能会导致部分年轻人在职时不愿意缴纳社保，等到快退休的时候再去一次性补缴。而这对于养老基金的流动，储存，都会产生不利影响。不过现如今虽说国家已经禁止一次性补缴，但仍然有一些参保人采用虚假的劳动仲裁和法院裁判文书进行违规补缴。而对于这种行为，在未来社保部门将会严查。一旦发现，后果可能会很严重。
第三条杜绝违规办理提前退休。我国已经进入到了人口老龄化的时代，延迟退休也已经被提上了日程。有一些人为了避免自己被延迟退休，便想提前办理退休。但是想要提前退休是有严格规定的。只有符合相关的条件才能够办理提前退休。不过，这些条件的把关和操作人员是息息相关的。有些参保人就试图通过各种关系办理提前退休。而这种情况是被明令禁止的，未来社保部门也将会严查，一旦发现这种现象，担保人和违规操作人员都将受到处罚。
第三条，杜绝违规享受社保待遇。了解社保的朋友都知道，我国的退休人员想要每年正常领取退休金，需要做生存认证。而之所以要做生存认证，就是为了避免某些参保人已经去世，但是遗嘱仍然违规领取养老金的现象。在未来，对于违规享受社保待遇的人，社保部门也将加大监管力度。一旦发现有人违反相关规定，那么违规领取的养老金将会被追回。
这些红线对于我们参保人员来说是一定要知晓的，也是一定不能触碰的。据悉，这些新规将在5月1号起正式实行，这也给广大的参保人员提了醒，一定不要违规操作，不然很有可能是竹篮打水一场空。