今年以来，县委组织部紧扣“讲政治、守纪律、负责任、有效率”目标要求，以“四比四看”活动为抓手，统筹下好整体谋划、融合发展、服务大局“三步棋”，聚力打造让党放心、人民满意的模范机关，相关做法获全省打造模范机关交流推进会点名肯定，在全市打造模范机关现场推进会上作典型发言。
下好整体谋划“先手棋”，创建行动有“抓手”更有“推手”。坚持早谋划早行动，在省委作出打造模范机关部署后，第一时间组织业务骨干赴省、市相关处室对接，准确领会上级工作要求。精心制定实施方案，把政治过硬、务实高效、担当实干、能力过硬、风清气正等5个方面的目标细化为15项具体任务，对日常督导、年度考核、评比表扬等提出45项刚性要求，让创建工作有抓手、可量化、易考核。压实工作责任，县委常委会专题研究部署，县委常委领题推动，把模范机关创建作为县委8项重点工作之一纳入年度综合考核体系，考核结果直接与领导班子实绩评价和领导干部评优评先、职务调整挂钩。强化督导检查，建立月调度、季督导机制，组建5个督导组深入67个机关单位开展常态化督促指导，及时发现解决问题208个。搭建交流平台，先后7次召开推进会和培训会，组织各单位现场观摩、交流发言。
▲图分别为全县打造模范机关动员部署会；2022年全县打造让党放心 人民满意的模范机关工作交流推进会。（资料图）
下好融合发展“关键棋”，机关品牌有“面子”更有“里子”。跳出单纯做方案、整台账、挂牌子模式，以“党建+”为引领，推动模范机关创建与各单位业务工作深度融合。开展“一单位一品牌、一支部一特色”创建活动，抽调精干力量组成工作专班，对10个重点打造单位逐个过筛，指导县林业局打造出以“三强三建三比”为主要内容的“林业先锋”党建品牌，分宜县成功撤销松材线虫病疫区，是今年全省唯一一个摘帽单位，取得了“党建红”引领“生态绿”的良好成效。一花独放不是春，百花齐放春满园，县政务服务中心“容宜办”、县委统战部“党建+同心先锋”、县委组织部“钤锋干匠”、县信访局“红色解忧密码135”等一批与业务工作紧密联系，有个性化内涵和鲜明辨识度的机关党建品牌纷纷涌现。
▲图分别为项目建设提速增效“红、黄、绿椅”机制；县林业局林业先锋党建品牌（表彰二季度林业先锋示范支部、示范股室）；县委统战部“党建+同心先锋”品牌；县信访局“红色解忧密码135”党建品牌探索党建与业务深度融合，打造“解忧联盟”，实行合署办公，提高了接访息访的整体效能。（资料图）
下好服务大局“致胜棋”，创建成效有“温度”更有“厚度”。聚焦党建引领基层治理，创新“钤城红”治理模式，推动88个县直单位与城市社区结对共建，1820余名机关干部主动融入社区参与文明城市创建、疫情防控值守等，把党的关怀和温暖送到群众家门口、心坎里。聚焦推进营商环境优化升级“一号改革工程”，打造“容宜办”政务服务品牌，创新减环节减时限的项目审批主流程“321608”模式，实现工程建设项目审批环节优化35%，审批时间压减24%。
▲县政务服务中心“容宜办”优化营商环境，小赣事帮代办。（资料图）