往久远里说，男人以武力来征服世界，女人以征服男人来征服世界，这是以前许多人的看法。当今互联网高速发达，许多事情的解决方式不需要再动武力了，只需要动动手指头就可以解决，那么现代的女性，什么样才叫成功呢？幸福的女人的衡量标准又是什么呢？
是有一份好的工作，一家人相亲相爱，与爱人甜甜蜜蜜，与闺蜜谈天说地，霸道女总裁，家庭全职太太，有个有钱有势的好爸爸？等等……
然而要得到这些，仅仅靠努力是远远不够的，女人们都可以通过捷径，就是用心理学的知识来武装自己的对脑，不管是对于职场，情场，社交，婚姻等等生活中形形色色的角色，学会处理好自己的心理，许多问题就迎刃而解了。
先说职场上，霸道女总裁，可以说是很多女性觉得这可能是职场上最巅峰之笔了。在名利场上的铿锵玫瑰，每天加班加点的工作，还要避开办公室政治，尊守各项职场规则，安抚所有员工的心，回到家中，你仍然只是一个女人，仍然是一个妻子，一个女儿，一个妈妈，所以说要掌握好职场心理学，让所有的事情处理的有条不紊。
在爱情中，每个女人都会为了爱情傻一会，飞蛾投火般的只是为了爱情，然后有可能把自己伤的体无完肤，因为感性如我们，也许明明知道爱了也不会有结果，还是让自己心伤，让自己难过。但是在家庭当中，女人就会变得很决绝，一旦女人认为这个家庭，或者说是这个男人，在我眼里毫无价值，今天30岁或者是40岁的时候已经看到了未来无望 ，那么这个婚姻也就是到了结束的时候了，此时的女人，比男人更果断和决绝。
家是避风港，对女人来说是，对男人来说，更是。研究表明，在选择离婚的时候，男人比女人更舍不得家。女人是一旦觉得不想与这个男人过了，一秒钟都好漫长，甚至可以抛开所有的一切，房子，车子，儿子，说不要就不要。
在生活中，在与人接触的方方面面，高度懂得运用心理学知识的人，会把生活和工作处理的很协调。
女人，第一个要运用的心理学定律就是，巴纳姆效应：女人要摆脱情绪化。女人做事业的最大的难度就是你的情绪化，好多女老板全败给了自己的情绪，开公司是为了赢利的，不是朝令夕改，更不是我今天心情不好，把有功劳的员工也莫名其妙的骂一顿。喜形不于色是当女老板必须要学会的一招。生活中更是如此，尤其是做为一个母亲，不要因为自己情绪不好，回家拿孩子出气。女人最大的难题就是控制好自己的情绪。
第二个要运营好的心理学定律就是，目标定律：女人比男人更需要目标，更要有大局观。女性，因为天生的比较缺乏安全感，敏感，细腻，因此很多女性的逻辑感比较差，大局观更是很欠缺。很多女性为自己的目标设定了天花板，天花板效应是很可怕的，就像很多全职太太，离开丈夫之后，觉得自己完全不能生存。要想想，就是因为天生缺少安全感，因此你的市场敏感度会很强，对市场的敏感度是很强的。女性要认识到自己的不足后，努力克服自己，千万不要给自己设置天花板。尤其是大局观，女性很容易因此小事而忽略了大事和最主要的事情。细节感很强，这是女性与男性做事业区别很大的地方。
第三个就是拒绝原则：离优秀的已婚男人远一点。女性在职场上，很容易遇到一些优秀的已婚男人，他们可能想帮你，不管是真的想还是假的想帮你，都麻烦离开他们远一点，保护好自己。男人还是很现实的，无利不起早，不是看中你的色，就是看中你的钱。在生活中也一样，离这样的男人远点，对自己也好，男人的想法是，得不到的才是好的，太容易到手了，显得很不值钱。所以，一定要做到，绝对不让他们到手，永远是差一点的。
第四个原则是：感恩心理，感恩每一个家庭成员，感恩你的每一位员工，感恩你的每一个同事，尤其是同事，天天8小时在一个空间里，聚在一起能为一件事情而奋斗就是缘份，所以要感恩每一个同事，家里，婆媳关系更是女人要处理好的麻烦事情，把婆婆当成自己的妈妈，虽然很难，但是想想自己丈夫的母亲，你爱这个妈妈了，丈夫也会更爱你，哪怕这个婆婆可能真是恶婆婆，但是不要紧，想想人家把儿子养了几十年，拱手让给你了，这也不是容易的事情。衡量家庭的关系，比在职场上有时候更辛苦，但是一家人开开心心的，这也是一种幸福呀 ！
所以说，女人的幸福到底是什么呢？所有的女人追求的生活到底是什么样的呢？人生苦短，多学点心理学知识，海纳百川，大海般的胸怀，这可能才是女人的最高境界吧，比如说，你把自己的丈夫当成自己的儿子一样对待，还会有什么夫妻之间的吵架和打架吗？自己当了母亲后，才深深体会到了什么叫做母爱，母爱就是那种为了儿子不惜牺牲自己的精神，自己可以挨饿受冻，但是坚持不允许孩子忍受这样的条件。
女人要的就是心态平和，凡事以最大的胸襟来包容一切，不管是职场 ，还是家庭，还是社会生活，都会活的很轻松。心态好了，皮肤就好，睡眠就好，身体也会很好。所有说，决定人这一辈子的幸福的不是说你的银行卡里有多少钱，而是你的心态有多好，就有多幸福。